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Professeur-e en littératures et cultures autochtones

Professeur-e en littératures et cultures autochtones

Publié le par Université de Lausanne (Source : Lila Manseur)

Collège universitaire Glendon, Université York 
Le Département d’études françaises du Collège universitaire Glendon de l’Université 
York sollicite des candidatures venant de personnes hautement qualifiées pour un poste 
menant à la permanence dans le volet enseignement en littératures et cultures 
autochtones, au rang de professeur adjoint ou de professeure adjointe, débutant le 
1er juillet 2022. La personne retenue devra enseigner en français (cours de langue 
française et de littératures et cultures autochtones) à des étudiants et étudiantes du 
premier cycle et des cycles supérieurs. Elle devra également démontrer un leadership 
pédagogique créatif pour mettre en valeur l’enseignement et l’apprentissage au moyen 
d’innovations en salle de classe et au niveau des programmes tout en appuyant les 
différents aspects de la prestation et du développement des programmes. Le salaire sera 
établi en fonction des compétences et de l’expérience. Toutes les offres de poste de 
l’Université York sont sujettes à autorisation budgétaire de l’Université. 
L’Université York déplore la sous-représentation des personnes autochtones au sein du 
corps professoral. C’est pourquoi ce poste s’inscrit dans le cadre du programme d’action 
affirmative de l’Université, programme créé en fonction des dispositions spéciales du 
Code des droits de la personne de l’Ontario. 
Le candidat ou la candidate doit être titulaire d’un doctorat en littératures et cultures 
autochtones ou d’un doctorat en voie d’achèvement.
La personne retenue démontrera son excellence ou son potentiel d’excellence dans 
l’enseignement de cours de niveau universitaire dans son énoncé d’approche 
pédagogique; dans ses réalisations et innovations pédagogiques, notamment dans des 
domaines hautement prioritaires tels que l’éducation expérientielle, l’apprentissage 
amélioré par les technologies et des expériences d’apprentissage communautaire; dans 
ses évaluations de cours; et dans de solides lettres de recommandation. Elle devra 
également faire preuve d’un engagement solide envers la pédagogie et la réussite 
étudiante; elle devra être capable de fournir une orientation théorique et pratique de 
l’enseignement, de l’apprentissage et de la conception des programmes en matière de 
littératures et cultures autochtones; elle démontrera également un bon jugement et une 
approche réfléchie de l’innovation en enseignement. Il est souhaitable que les candidats 
et candidates possèdent de l’expérience en élaboration de programmes d’études et dans 
les approches universelles en matière d’enseignement et d’évaluation. La personne 
retenue devra également fournir des preuves de contributions de service ou d’un potentiel 
de contributions de service dans le cadre de travaux administratifs et au sein de comités. 
Étant donné le mandat bilingue de Glendon, le candidat retenu ou la candidate retenue 
doit aussi être capable de participer activement aux travaux des comités du Collège 
universitaire Glendon en français et en anglais. 
Le Collège universitaire Glendon est le campus bilingue (français et anglais) de 
l’Université York. Il a été désigné comme Centre d’excellence pour les études 
postsecondaires en français et bilingues dans le sud de l’Ontario. Glendon accueille 
environ 2 700 étudiants sur un campus pittoresque situé au cœur de la ville cosmopolite 
de Toronto. Glendon s’inscrit dans la tradition des arts libéraux et offre une expérience 
académique de premier cycle sans pareille dans l’une des plus grandes universités au 
Canada. Pour de plus amples renseignements sur ses programmes d’études, veuillez 
consulter la page suivante : https://www.yorku.ca/glendon/?lang=fr
 York est une université internationale d’enseignement et de recherche de premier plan 
et un moteur de changement positif. Forts d’une communauté accueillante et diversifiée 
avec une perspective mondiale unique, nous préparons nos étudiants et étudiantes à leur 
carrière et à leur réussite personnelle à long terme. Ensemble, nous faisons avancer 
les choses pour nos communautés, notre planète et notre avenir. L’Université York a une 
politique sur les mesures d’adaptation pour les personnes en situation de handicap et 
s’est engagée à offrir un milieu de travail sans obstacles et à accroître l’accessibilité du 
milieu de travail pour les personnes en situation de handicap. Les candidats et candidates 
ayant des besoins particuliers durant le processus de sélection sont invités à 
communiquer avec la professeure Christine Besnard, directrice du Département d’études 
françaises à l’adresse suivante : cbesnard@glendon.yorku.ca
L’Université York reconnaît sa présence sur le territoire traditionnel de nombreuses 
nations autochtones. La région connue comme Tkaronto a été préservée par la Nation 
anishinabek, la Confédération haudenosaunee et les Hurons-Wendats. Elle est 
désormais le foyer d’un grand nombre de communautés autochtones, inuites et métisses. 
Nous reconnaissons les titulaires actuels du traité, la première Nation des Mississaugas 
de Credit. Ce territoire est soumis au traité de la ceinture wampum (« Dish with One 
Spoon »), entente définissant le partage et la préservation pacifiques de la région des 
Grands Lacs. L’Université York appuie la recherche et l’éducation autochtones par le 
biais de son cadre autochtone pour l’Université York, du Centre des Services aux 
étudiants autochtones, du Comité des Affaires autochtones de Glendon et de 
Skennen'kó:wa Gamig, ou Maison de la grande paix, un espace destiné au corps 
professoral, au personnel et à la communauté étudiante autochtones. York s’engage à 
favoriser la compréhension et le respect des communautés autochtones et à établir des 
liens avec elles. L’Université œuvre pour appuyer le recrutement et la réussite des 
étudiants autochtones de premier cycle et de cycle supérieur, l’intégration des cultures, 
des approches et des perspectives autochtones dans les programmes d’études et la 
recherche, la collaboration avec les communautés autochtones, ainsi que le recrutement 
et la rétention des professeurs et du personnel autochtones. 
Notre université s’engage à offrir un environnement de travail, d’étude et de recherche 
invitant, enrichissant et favorable aux membres autochtones de la communauté 
étudiante et du corps professoral, non seulement grâce au soutien actif des membres 
actuels du corps professoral, mais aussi grâce à des structures comme le Centre des 
Services aux étudiants autochtones de l’Université York et le nouveau Centre de savoirs 
et de langues autochtones qui sont régies par le Cadre stratégique autochtone pour 
l’Université York intitulé « A Guide to Action ». Pour en savoir plus sur ces directives, 
veuillez consulter le site : https://indigenous.yorku.ca/framework/
 
La sélection sera limitée aux personnes qui s’auto-identifient comme personnes 
autochtones. L’Université York est un employeur qui souscrit aux principes d’Action 
positive (AP) et attache une grande importance à la diversité dans sa communauté, y 
compris la diversité des genres et la diversité sexuelle. L’Université York encourage les 
candidats et candidates des communautés autochtones à s’auto-identifier comme 
appartenant à l’un des quatre groupes désignés : femmes, membres de minorités visibles 
(groupes racialisés), peuples autochtones du Canada et personnes en situation de 
handicap. Vous pouvez trouver le programme Action positive en visitant 
www.yorku.ca/acadjobs ou en appelant la ligne téléphonique AP au 416-736-5713. Les 
candidats et candidates qui souhaitent s’auto-identifier comme appartenant au 
programme d’action positive de l’Université York peuvent le faire en téléchargeant et en 
remplissant le formulaire d’auto-identification 
suivant https://acadjobs.info.yorku.ca/affirmative-action/self-identification-form/
Toutes les personnes qualifiées sont encouragées à poser leur candidature; toutefois, la 
priorité sera accordée aux personnes de citoyenneté canadienne ou détenant le statut de 
résident permanent au Canada et aux populations autochtones du Canada. Aucune 
candidature ne sera prise en considération sans un formulaire de déclaration de Statut 
de travail dûment rempli : https://acadjobs.info.yorku.ca/affirmative-action/workauthorization-form/
La date d’échéance de dépôt de la candidature est le 17 janvier 2022. Les personnes 
intéressées doivent soumettre une lettre de motivation, un curriculum vitae à jour et un 
dossier d’enseignement comprenant un énoncé de leur approche pédagogique, des 
évaluations de cours, des plans de cours, des évaluations d’enseignement par les 
étudiants et/ou par les pairs, des ateliers et des programmes de développement 
professionnel suivis ou dirigés, ainsi que des articles présentés lors de conférence et des 
publications relatives à la pédagogie et trois lettres de recommandation solides à la 
professeure Christine Besnard, directrice du Département d’études françaises à l’adresse 
suivante : defhiring@glendon.yorku.ca. Les lettres de recommandation doivent aborder 
les aptitudes et l’expérience du candidat ou de la candidate par rapport au poste. 
Toutes les personnes qualifiées sont encouragées à poser leur candidature; toutefois, la 
priorité sera accordée aux personnes de citoyenneté canadienne ou détenant le statut de 
résident permanent au Canada et aux populations autochtones du Canada.