Postes "LRU" : CDD, 7 mois, 1800 E

[Cette information, envoyée par des personnels de l'Université de Lorient, concerne deux postes de contractuels en sciences, mais elle peut intéresser les littéraires. Ces CDD de 7 mois associent une charge de cours de PRAG à un salaire de 1800 E / mois.]

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1.
*POUR DIFFUSION LA PLUS LARGE POSSIBLE, merci*


Bonjour,

Nous vous informons que deux profils d'*enseignants contractuels LRU
*sont en cours de recrutement à l'Université de Bretagne Sud :
http://www.univ-ubs.fr/81807871/0/fiche___pagelibre/&RH=SIT_RH

- profil "Chimie appliquée au génie des procédés, génie des
bio-procédés, mécanique des fluides, analyse de la pollution" ;
- profil "mathématiques, mécanique, physique appliquée".

La date limite de réception des candidatures est fixée au _mercredi 20
avril 2011, cachet de la poste faisant foi._

Nous vous remercions de bien vouloir diffuser cette information de la
manière la plus large possible.

Cordialement

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 [2. pétition]

Nous, enseignants et enseignants-chercheurs de l'UFR LLSHS de l'Université de Bretagne Sud, tenons à exprimer notre vive inquiétude au moment de la publication par l'Université de deux postes dits « LRU » (chimie appliquée, IUT de Pontivy, mathématiques, IUT de Lorient).

 Attachés à la qualité du service public d'enseignement supérieur et de recherche, nous estimons que les conditions de ces contrats favorisent la précarisation des emplois d'enseignants à l'Université, et de ce fait vont altérer la qualité des enseignements offerts aux étudiants. De plus, cette précarisation nous semble entrer en contradiction avec la nécessaire liberté intellectuelle que nécessite toute démarche de recherche et d'enseignement.

 Ces contrats participent d'un mouvement général de démantèlement de la fonction publique dont on voit déjà les effets pervers dans l'enseignement secondaire.

 De tels dispositifs confirment les craintes que de nombreux universitaires ont exprimées lors de l'adoption de la LRU.

 Nous ne nous reconnaissons pas dans cette conception de l'Université et refusons d'avoir recours à de tels recrutements pour notre UFR.

 Alors que l'université de Bretagne Sud affiche des projets ambitieux de formation et de recherche, il nous paraît que seul le recrutement de personnels titulaires eux-mêmes suffisamment formés à la recherche et à l'enseignement et dont les compétences sont reconnues par l'ensemble de la communauté universitaire, peut être à la hauteur de ces ambitions.