Communiquéde l'intersyndicale des ENS LSH et ENS Lyon - 9 décembre 2009
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Leconseil des ministres a approuvé ce matin le décret créant lanouvelle Ecole normale supérieure de Lyon par fusion des deux ENSactuelles. Ce décret devrait être publié au journal officiel avantla fin du mois.
L'intersyndicale- CGT - FSU - UNSA - Solidaires - des ENS lyonnaises, réunie dans lecollectif « Pour une ENS démocratique », dénonce lesconditions dans lesquelles la fusion des écoles est ainsi opérée.
Leprincipe de la fusion n'est pas en cause, mais le cadre dans lequelelle a été décidé fin 2008 a été imposé aux établissements :
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Un accord politique entre lesdirections et la ministre, jamais totalement reconnu, a lié le passageaux « responsabilités et compétences élargies » (RCE) à la fusion et ainstauré un ticket Président/Directeur général taillé sur mesure pourles deux directeurs actuels pour diriger le nouvel établissement.
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la date du 1er janvier 2010qui découle de cet accord a eu pour conséquence un calendrier à marcheforcée, dont on mesure certains dégâts dès maintenant.
Dansce contexte, la mise en place du nouvel établissement est marquéepar
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Une forte carencedémocratique tout au long du projet. Ainsi la composition duConseil d'administration ne prévoit qu'une petite moitié d'élus. Ellene nous est toujours pas connue dans son détail puisque, après denombreux cafouillages en interne, elle n'a été arbitrée qu'hier par leconseil d'Etat. De plus, le passage au RCE n'a jamais été soumis auxComités techniques paritaires en contradiction avec l'obligationréglementaire. (confirmée récemment par un jugement du tribunaladministratif de Grenoble)
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Un profond malaise dans lesdeux établissements, notamment pour les personnels des servicesadministratifs et techniques.
Dans la plupart des services,les personnels ne connaissent toujours pas aujourd'hui le détail desmissions et l'organisation des services dans lesquels ils vont exercerle 1er janvier prochain. Mais nombreux sont ceux qui, par une politiquedu fait accompli, voient leurs postes réorganisés et leurs charges detravail augmentées :
Contrairementaux engagements pris, des chefs de services ont été écartés sansménagement ;
Lescontrats des personnels non titulaires arrivant à échéance le 31décembre n'ont toujours pas été renouvelés, malgré l'obligationréglementaire de le faire au moins un mois avant ;
Lesdirections n'ont pas été en mesure de répondre à notre demanded'information sur l'augmentation des arrêt maladies générées parl'intensification de la souffrance au travail. Des agents sont placésdans des situations intenables. Nous alertons solennellement lesdirecteurs des risques encourus pour la santé de ces personnes ;
Lasituation dans les universités déjà passées aux RCE ne laisse pasd'inquiéter. Rien n'indique qu'après le 1er janvier, les problèmesrencontrés à l'ENS se résorberont, bien au contraire !
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Une incertitude importantesur le devenir de la bibliothèque inter universitaire, à la rentréede septembre 2010, suite à la dénonciation de la convention liant l'ENSLSH et les universités Lyon 2 et Lyon 3.
L'intersyndicaleinvite les personnels et étudiants des deux établissements àparticiper nombreux à l'assemblée générale jeudi 10 décembre à11H (Amphi LSH).
Lyon,le 9 décembre 2009